Законы Мерфи - Проблемы Решение
Вопрос Ответ
• Всякое решение плодит новые проблемы.
• Внимательно слушайте, когда другие обсуждают проблему.
• Новые системы плодят новые проблемы.
• Если проблема требует множества совещаний, они в конечном
счете станут важнее самой проблемы.
• С теми людьми, у которых нет никаких недостатков, проблема
состоит в том, что, как правило, можно быть абсолютно
уверенным в наличии у них каких-нибудь страшно раздражающих
достоинств.
• Любую техническую проблему можно преодолеть, имея
достаточно времени и денег. Но Вам всегда будет не хватать
либо времени, либо денег.
• Как бы кропотливо и тщательно вы ни готовили выборку, вам
всегда могут сказать, что она неправильна и неприменима к
данной проблеме.
• Если рассмотреть проблему достаточно внимательно, то вы
увидите себя как часть этой проблемы.
• Сложные проблемы всегда имеют простые, легкие для
понимания неправильные решения.
• Никогда не принимайте решения
сами, если можно заставить решить кого-либо другого.
• Когда нет необходимости принимать решение, необходимо не
принимать его.
• Никогда не ставьте задачу, решение которой вам неизвестно.
• Ставьте задачи, по которым решение есть только у вас.
• Решение сложной задачи поручайте ленивому сотруднику - он
найдет более легкий путь.
• Наиболее высоконравственны обычно те, кто дальше всех от
решения задач.
• Если есть способ отложить принятие важного решения,
настоящий чиновник всегда им воспользуется.
• Каждый может принимать решение, располагая достаточной
информацией.
• Хороший руководитель принимает решение и при нехватке
достаточной информацией.
• Как только вы испробуете все возможные способы решения и
не найдете подходящего, тут же найдется решение, простое и
очевидное для всех других людей.
• Не вступайте в спор. А если уж
попали в трудное положение, то задайте совершенно не
относящийся к делу вопрос и, пока ваш оппонент пытается
сообразить, что происходит,- быстро меняйте предмет
разговора.
• Если подчиненный задает вам вопрос по существу, уставьтесь
на него как на сумасшедшего.
• Говорите уверенно и опирайтесь лишь на очевидные факты.
Это даст вам возможность придраться к какому-нибудь
банальному утверждению и уничтожить соперника.
Когда он отведет взгляд, задайте ему его же вопрос.
• Выйдя из кабинета, всегда шагайте так, будто вы очень
спешите. Это избавит вас от вопросов подчиненных и
начальства.
• Никогда не задавайте в деловом письме сразу два вопроса. В
ответном послании рассмотрят лишь тот из них, который
интересует вас меньше, и не напишут ни слова о другом.
• Пустяковые вопросы решаются быстро; важные - никогда не
решаются.
• Не каждый вопрос заслуживает ответа.
• Получая направление на анализ подумайте, что вы
предпримете, если результат окажется: а) положительным, б)
отрицательным. Если ответы совпадут, надобность в анализе
отпадет.
• Советом именуется то, чего мы просим, когда уже знаем
ответ, но хотели бы его не знать.
• Никогда не знают, кто прав, но всегда известно, кто в
ответе.